有这个疑问是因为某年月日,喵妈吐槽喵:你休假也太多了吧‼️老板不担心吗❓
不会‼️根据我的观察,在美国、或者至少在我们公司,休假的人包括我自己会回紧急邮件(看到自动回复还来敲门的多半紧急😅),必要的时候也会上线。团队里的小伙伴即使请假有时候也会声明,如果🈶️什么事就叫他们,别客气🥺
我个人觉得这跟卷不卷没有关系,就是一种很负责的态度。和喵妈的担心不同,上司也从来不为我们休假焦虑,是互相间都很信任的状态❤️然而缺点也很明显:这种模式是一种惯性,对自己和对依赖自己的团队都是。很多时候并不能完全享受到“放空”的乐趣,生活和工作的边界比较模糊。
与此同时,欧洲的公司更提倡大家彻底休假😆一是他们有更好的法律保护,二也是为了考察一个团队能否在缺了任何一个人的情况下依然运转。我很敬佩人家以人为本的福利政策,也承认这是人类社会应有的理想状态,但是也会时不时被一人休假、全组对接不上的情况搞得很难受🤪
另一个小体验是:公司里双休日大家基本都是不工作的。毕竟再努力,周一还是会鸡飞狗跳🤪🤪学术界有可能相反,主要看老板(差评❌),也看自己想不想拼、需不需要照顾花草鸟兽。投身学术界的工作,是一种出于自身兴趣的选择。就跟如果老板想加班,我们不会拦着一样…
碎碎念了这么多,不知道大家的工作模式如何呢❓会觉得这种程度的“加班”可以接受吗❓
最新评论 23
:会的,过去两年加班加惨了, 但其实老板并没有这样要求.现在已经养成习惯,只要有空就会打开电脑看邮件
:握爪~~~真的以前实习的时候经理跟我说千万别把email和手机绑定,现在不仅email,还有teams各种各样随手就能工作的机会momo,还是要找时间自己休息呢!
:自己给自己工作,永远没有假可放
:哈哈哈哈自己给自己工作确实不容易,老板们都很拼的!
:下班和周末都会装死,休假权利神圣不可侵犯。
:我觉得能做到这一点很不容易!
:经验之谈:能请假的时候多请假。等工作年限上去,你的工作越来越不可替代时,请假就不是那么随心所欲了。加班什么的并不是卷,在其位谋其职,我就没见我们老板请过长假
:趁年轻多学点东西,增加经验也未尝不可,我在国内曾经连续工作一周早八点上班凌晨两点下班,每个人干两份活,我的搭档住院,我一个人干三分活,周末两天因为某些原因部门都睡办公室轮班核查,当时感觉奔溃了,现在回想也是一段难得的时光,当然那时年轻,确实职位越高,越不敢轻言放弃
回复 @弦夜喵77:是啊,那时我门有句名言白天不知夜的黑记得有次下班走出building,突然发现天还亮着,有种莫名的感动🥲,年轻就是资本,不过感觉国内比我门那时加班更厉害
:我觉得一周工作40个小时❌ 我觉得应该搞起码2.5天周末 加班不可原谅,休假/生病时即便是紧急情况也不可以reach out. 我爸妈说“那你还是移民欧洲吧,在国内你撑不过俩月”
:哈哈哈哈可不是!我也觉得一周工作四天才符合人性。欧洲真的福利太好了,貌似你多工作老板还会劝你别,他们怕自己被工会起诉
:我现在WFH,我爸妈还问为什么还有PTO
回复 @弦夜喵77:刚开始怕我被骗,连着几个星期问我有没有按时收到工资
:是啊 在他们眼里wfh=天天摸鱼,哪还需要休假
:Off work 了电脑都不开不碰
:哈哈哈我觉得你是我见过work life balance最好的人!!向你学习~~